mooc_qvt_generalivitality

Boostez la QVT dans votre entreprise grâce aux MOOC

Si le numérique peut bouleverser l’organisation du travail, il offre aussi de nouvelles ressources pour aider les dirigeants et responsables des ressources humaines à mieux appréhender ces changements. Les Massive open online course (MOOC) sont des formations ouvertes à tous à suivre en ligne.  Depuis 2012, ce nouveau format permet à toute personne disposant d’une […]

En savoir +

prevention_cancer_generali_vitality

4 bonnes habitudes qui pourraient réduire le risque de cancer.

L’institut national du cancer estime que 40 % des cancers pourraient être évités avec quelques modifications de nos habitudes de vie. l’institut publie des recommandations pour agir au quotidien. Le tabac : facteur de risque numéro 1 Si chacun sait qu’il est recommandé de ne plus fumer, peu sont ceux qui savent cependant que depuis 2007, […]

En savoir +

attentes-francais-sante-2016-elections

4 enjeux de santé qui intéressent les Français

Le Syndicat des médecins libéraux (SML) a interrogé les Français pour faire le point sur leurs attentes dans le domaine de la santé en cette période pré-électorale. La politique de santé doit être un des éléments majeurs de la campagne présidentielle de 2017 Parmi les 15 enjeux proposés par le sondage aux répondants, la santé […]

En savoir +

3 clés pour rester heureux au travail selon Chade-Meng Tan

Chade-Meng Tan n’est pas une célébrité pourtant il a rencontré tous les grands de ce monde. De Barack Obama au Dalaï-Lama en passant par Lady Gaga, il accueille les plus illustres visiteurs de Google. Pourquoi ? Simplement parce que cet homme, devenu Responsable du développement personnel au sein de la firme de Mountain View, rêve de […]

En savoir +

4 chiffres qui prouvent que le bien-être au travail est facteur de productivité

4 chiffres qui prouvent que le bien-être au travail est facteur de productivité.

Quoi de plus naturel que de souhaiter être bien dans son travail ? Depuis plusieurs années, la question du bien-être au travail prend une place particulière dans la réflexion stratégique des entreprises. Les startups de la Silicon Valley et d’ailleurs font office de pionnières en la matière en offrant à leurs collaborateurs une liberté accrue et […]

En savoir +

La qualité de vie au travail peut-elle servir la marque employeur ?

La qualité de vie au travail peut-elle servir la marque employeur ?

La qualité de vie au travail et la marque employeur sont deux sujets de Ressources humaines qui suscitent beaucoup d’intérêt. Mais avez-vous déjà envisagé que le premier pourrait être un atout clé au service du second ? La QVT au service des collaborateurs Une démarche QVT (pour qualité de vie au travail) vise à offrir aux […]

En savoir +